تعلن مؤسسة هي للتنمية الثقافية والاعلامية عن اطلاق تطبيق الكتروني يحمل اسم (هي – heia) يتكون من مجموعة من الاقسام تتمثل بقسم (المواد القانونية الضامنة لحقوق المرأة) يتضمن هذا التطبيق الفقرات القانونية الواردة ضمن قانون العمل العراقي رقم 37 لسنة 2015 والتي تضمن حقوق النساء العاملات من حيث تساوي في الاجور والمناصب والاجازات واجازة الامومة التي تمنح للنساء وكذلك مواد خاصة لمعاقبة المتحرشين غفي بيئات العمل.
القسم الثاني (تقديم الشكوى) يشمل هذا القسم مجموعة من الاسئلة لتقديم شكوى عن حالات تحرش او تمييز في بيئات العمل دون ذكر الاسم ان لم ترغب مقدمة الشكوى بذكره، وتقوم المؤسسة باحالة هذه الشكوى والبلاغات الى الجهات المعنية لاتخاذ الاجراءات اللازمة بحق مخالفين القانون.
القسم الثالث (الاستبيانات) خصصت المؤسسة هذا القسم لمعرفة مدى اطلاع النساء على قانون العمل العراقي رقم 37 لسنة 2015 المعدل.
القسم الرابع (الاستشارات القانونية) هذا القسم من التطبيق يجيب على الاستفسارات القانونية الواردة الينا عبر التطبيق دون الحاجة لادخال البيانات الشخصية وتكون الاجابة خلال 24 ساعة بصورة سرية ومجانية.
من جانت اخر قامت المؤسسة في وقت سابق بعمل استبيان حول حالات التحرش والأنتهاكات في العمل ضمن المحافظات المستهدفة، كذلك تم عمل جلسات حوارية مع نساء عاملات من مختلف التخصصات للخروج بتوصيات ستدرج ضمن الدراسة التي ستطلقها HCMD الشهر المقبل.
يأتي هذا التطبيق ضمن مشروع ” تمكين القوى العاملة من النساء” الذي تنفذه مؤسسة هي للتنمية الثقافية والاعلامية في 6 مدن (بغداد، البصرة، نينوى، ديالى، الانبار، كربلاء) وبدعم من partners global.
لتحميل التطبيق عبر Google Play اضغط على الرابط ادناه:
رابط تحميل التطبيق عبر اندرويد
لتحمل التطبيق عبر App Store اضغط على الرابط ادناه:
نسأل الله التوفيق أخطأت جادة بالتغيير الاكيد لواقع المرأة في بلدنا العراق وعموم العالم لما يقع على المرأة من حيف المرأة الصابرة في كل الرزايا والبلايا عافاكن الله وسدد خطاكن نحو العمل الأمثل كل التحايا والتي بدأت بمناسبة عيد الأضحى المبارك اعاده الله عليكن والنساء اجمع بالحرية والعتق من ظلم الرجل وهيمنته ..تقبلوا تحياتي
د.ذكرى عبد الصاحب عبادي
بغداد العراق